Tiago Forte est un expert de premier plan dans le domaine de la productivité, de l'organisation numérique et de la gestion des connaissances personnelles. En tant que fondateur de Laboratoires Forte, il a mis au point des méthodologies innovantes qui permettent aux individus d'exploiter la technologie pour une efficacité et une créativité maximales. Son cours phare, Construire un deuxième cerveau, a transformé la façon dont des milliers de personnes abordent la surcharge d'informations en leur apprenant à créer un système externe complet pour gérer les idées et les tâches.

Grâce à son talent pour associer des techniques pratiques à une connaissance approfondie du comportement humain, le travail de Tiago met l'accent sur des pratiques de productivité durables qui correspondent aux objectifs et au bien-être de chacun. Il est également un auteur accompli dont les écrits explorent des sujets allant de la gestion de projet à l'amélioration personnelle. À travers ses livres, ses cours et ses vidéos YouTube, Tiago continue d'inciter les professionnels de divers domaines à reprendre le contrôle de leur vie, en les aidant non seulement à en faire plus, mais aussi à le faire de manière significative.

1. Tiago Forte est un Américain de première génération originaire du comté d'Orange qui a grandi dans une famille brésilienne et philippine culturellement riche. Les activités artistiques prolifiques et multiformes de son père lui ont enseigné la valeur de la créativité et de la productivité, tandis que l'intelligence émotionnelle et la patience de sa mère ont façonné son approche des défis personnels et professionnels. Source
2. En 1998, les parents de Tiago Forte ont retiré leur famille de l'école et ont déménagé dans le sud du Brésil pour une année d'immersion culturelle, malgré les avertissements que cela nuirait à leur éducation. Cette expérience s'est révélée transformatrice, car Tiago a appris le portugais, a développé une passion pour les langues et les voyages, a commencé à écrire et a approfondi son lien avec son héritage, façonnant son identité et inspirant son travail ultérieur à but non lucratif. Source‍
3. Depuis avril 2012, Tiago Forte est instructeur en résidence et conseiller en démarrage chez PARISOMA à San Francisco, où il crée et anime des cours sur le design thinking, la conception des flux de travail et la conception comportementale pour les entreprises et les startups. Source

1. « Les trois habitudes les plus importantes pour votre deuxième cerveau sont les suivantes : listes de contrôle des projets : assurez-vous de commencer et de terminer vos projets de manière cohérente, en utilisant les travaux antérieurs ; évaluations hebdomadaires et mensuelles : passez en revue périodiquement votre travail et votre vie et décidez si vous voulez changer quoi que ce soit ; habitudes de remarque : remarquez de petites opportunités de modifier, de surligner ou de déplacer des notes pour les rendre plus faciles à découvrir pour votre futur moi. »
2. « En tant que preneur de notes, votre travail consiste à conserver les notes que vous prenez sur les choses que vous découvrez afin qu'elles puissent survivre au voyage dans le futur. De cette façon, votre enthousiasme et votre enthousiasme pour vos connaissances s'accroissent au fil du temps au lieu de s'estomper. »
3. « Nous traitons de fou quelqu'un qui ne contrôle pas son esprit. Comment appelle-t-on quelqu'un qui ne contrôle pas son attention, qui est la porte d'entrée de l'esprit ? »

Le travail de Tiago Forte trouve un large écho auprès de tous ceux qui cherchent à intégrer des systèmes organisationnels efficaces à leur routine quotidienne tout en maintenant l'équilibre et en renforçant la créativité. Ses principaux publics sont les suivants :

1. Passionnés de productivité : Les personnes passionnées par l'optimisation de leur efficience et de leur efficacité dans leur vie personnelle et professionnelle trouvent les méthodologies de Tiago Forte particulièrement attrayantes.
2. Travailleurs du savoir : Les professionnels qui dépendent fortement de la gestion de l'information, tels que les rédacteurs, les chercheurs, les éducateurs, les développeurs et les analystes, bénéficient grandement de ses stratégies d'organisation et de récupération des connaissances.
3. Entrepreneurs et chefs d'entreprise : ceux qui dirigent des équipes ou dirigent des entreprises se tournent vers Tiago Forte pour trouver des moyens innovants d'améliorer la productivité et de rationaliser les opérations au sein de leurs organisations.
4. Étudiants et apprenants permanents : Les personnes engagées dans un apprentissage continu recherchent ses techniques pour gérer la grande quantité d'informations qu'elles rencontrent quotidiennement.
5. Chercheurs à s'améliorer : Toute personne soucieuse de l'amélioration de soi et du développement personnel trouve de la valeur dans l'importance qu'il accorde à des pratiques durables qui favorisent une croissance à long terme sans épuisement professionnel.